Згідно з останнім звітом ISACA (через TechRadar), приблизно три чверті працівників (73%) в ІТ-галузі зазнали стресу та вигорання, пов’язаного з роботою — у переважній більшості молоді фахівці.

Серед причин називають:

• Велике робоче навантаження — 61%
• Стислі терміни — 44%
• Брак ресурсів — 43%

Дещо рідше, але таки згадують в опитуванні, проблемних керівників та брак необхідних навичок, які також певним чином впливають на самопочуття на роботі. Також аналіз ISACA виявив, що 37% жінок у сфері IT стикалися з гендерною дискримінацією (порівняно з 9% чоловіків) і ще 42% стверджували, що жінки недостатньо представлені в галузі через нерівність в оплаті праці (проти 14% чоловіків).

Засновник Instagram: «Робота програмістів серйозно зміниться у наступні 3 роки — їм лишиться те, на що не здатний ШІ»

Джерело